MASTER OF HRM
Betreffende de juiste mensen op een passende locatie wint een moderne bedrijf in de Nederlandse kennis- en diensteneconomie een concurrentieslag. Ook niet enkel de middelen en services tellen, doch bovenal het menselijk kapitaal kan zijn essentieel. Dit betekent dat daar ons grote, strategische rol voor HR kan zijn weggelegd.
DOELGROEP
U dan ook heeft een afgeronde bacheloropleiding op dit gebied betreffende HRM of in een vergelijkbare richting en summier 5 jaar relevante werkervaring. In uw organisatie zit u op tactisch niveau en de baas stelt u in staat opdrachten op strategisch niveau te verrichten. Een Master HRM is zeker interessant als u dan ook HR-manager, senior HR-adviseur of beleidsmedewerker bent. Verder mits u werkt wanneer (alleen) consultant is die HR Master ons waardevolle investering.
TOELATINGSASSESMENT VOOR DE MASTER HR
Heeft u ook niet het juiste opleidingsniveau en wilt u dan ook zeker deelnemen? Dan doet u dan ook ons toelatingsassessment. Lees verdere aan dit assessment of neem aanraking op met de opleidingsmanager een persoonlijk en vrijblijvend advies.
WERKVORM
Gedurende een Master HRM doet u bekende op, ontvangt u inzicht en ontwikkelt u dan ook vaardigheden welke u als strategische en ondernemende HR-professional versterken. U dan ook volgt 4 masterclasses waarin u literatuur bestudeert en praktijkcases uitwerkt. Elke masterclass sluit u dan ook af met een individuele opdracht, gericht op de eigen organisatie.
BUSINESS PROJECT HR MASTER
Een integrale toets bij elke masterclass met deze HR master is dit oplossen aangaande een bestaand vraagstuk. U dan ook gaat in groepsverband ons HRM-geval aanpakken voor een organisatie over ons aangaande de mededeelnemers. Tenslotte levert u ons toepasbaar plan op, dus een organisatie bezit op deze plaats direct goedkoop betreffende. In de thesisfase over een Master HRM gaat u dan ook zo’n business vraagstuk alleen onderzoeken, presenteren en verdedigen. In uw thesis komt een inhoud over een hele master met bod en dit uitgewerkte idee wordt werkelijk geïmplementeerd in Cursus Master of HRM de organisatie.
ERVAREN BEGELEIDING MASTER HRM DEELTIJD
Meemaken docenten uit de praktijk en professoren betreffende ons bewezen staat met dienst begeleiden u gedurende een master human resources. Zij verwezenlijken de perfecte vertaalslag met wetenschappelijke ontwikkelingen naar gespecialiseerde en hrm opleiding deeltijd praktische vaardigheden en effectief gedrag. Een literatuur is hr opleiding post hbo grotendeels Nederlandstalig, doch tevens gedeeltelijk Engelstalig.
MASTER OF HRM - AvansPlus - AVA003 HRM Infographic Hyperlink 8.20.18 by cursus hrm medewerkerCursus Master of HRM PlusCursus on Scribd
**Copyright van AvansPlus**
RESULTAAT
Na het volbrengen aangaande een Master HRM beschikt u over relevante bekende en vaardigheden. U bezit een beroepshouding ontwikkeld waarmee u dan ook op managementniveau succesvol functioneert. U dan ook weet de toegevoegde waarde in complexe managementvraagstukken en strategievorming te tonen. Organisatieontwikkeling en organisatieveranderingen kunt u dan ook succesvol implementeren. Uw HR-expertise is efficiënt ingezet om te aankomen tot de betere performance betreffende uw collegas. Zo draagt uw strategisch HRM-beleid perfect bij met de organisatiedoelstellingen.